belbuk.com
  Cara Pembelian    Konfirmasi Transfer   Status Pesanan   Bantuan   Hubungi Kami    
   
Masuk Akun
  Buku  Majalah  CD/DVD  
 
0
Troli Belanja Keinginan
Beranda    Buku    Bisnis & Keuangan    Manajemen & Organisasi

Prinsip-Prinsip Perilaku Organisasi (Edisi 5)

Oleh Stephen P. Robbins
Berat   0.60 kg
Tahun   2002
Halaman   368
ISBN   9796883139
Penerbit   Erlangga
Kategori   BukuBisnis & KeuanganManajemen & Organisasi
Sinopsis Buku Sejenis
 
Persediaan Habis
 
Persediaan buku ini sedang habis. Apakah anda ingin diberitahu pada saat buku ini sudah tersedia?
Ya, kirim saya pemberitahuan
 
 
2
Pelanggan yang Membeli Buku Ini Juga Membeli Buku Berikut
Manajemen Strategik Keorganisasian Publik
Manajemen Strategik Keorganisasian Publik
Aime Heene, Sebastian Des..
Teori Administrasi Publik
Teori Administrasi Publik
Harbani Pasolong
Belum ada yang memberi tinjauan untuk produk ini    Beri Tinjauan
Sinopsis
Buku teks Perilaku Organisasi ini membahas perilaku organisasi berbasis-realitas dalam susunan materi yang dibuat secara ringkas. Stephen P. Robbins mengintegrasikan topik-topik yang aktual di seluruh buku seperti diversitas, globalisasi, dan etika.

Edisi ini juga terus membahas topik-topik yang selalu relevan dalam perilaku organisasi seperti TQM, reengineering, teknologi, empowerment, menurunnya loyalitas pekerja, Indikator tipe Myers-Briggs, organisasi maya dan tanpa batas, dan penghargaan kinerja 360-derajat. Disajikan secara hidup dan informatif, buku yang disusun secara piawai sebagai pengantar menuju bidang perilaku organisasi ini memadatkan elemen-elemen materinya yang esensial dalam suatu penyajian yang sangat terfokus.

Susunannya yang ringkas membuatnya menjadi pilihan yang tepat untuk menjadi buku teks inti, dan fleksibel untuk dikombinasikan dengan kasus, bacaan, dan materimateri yang dikembangkan dari pengalaman.
(Kembali Ke Atas)
Buku Sejenis
Leadership untuk Profesional dan Mahasiswa
Leadership untuk Profesional dan Mahasiswa
Tikno Iensufiie
5 Pilar Kepemimpinan: Bagaimana Menjembatani Kesenjangan Kepemimpinan
5 Pilar Kepemimpinan: Bagaimana Menjembatani Kesenjangan Kepemimpinan
Paul J. Meyer, Randy Slechta
Manajemen Perubahan
Manajemen Perubahan
Nur Nasution
Persiapan Ujian Sertifikasi Manajemen Risiko (USMR) Tingkat Tiga
Persiapan Ujian Sertifikasi Manajemen Risiko (USMR) Tingkat Tiga
Bambang Rianto Rustam
Sistem Informasi Manajemen: Dalam Organisasi-Organisasi Publik
Sistem Informasi Manajemen: Dalam Organisasi-Organisasi Publik
Wahyudi Kumorotomo, Subando Agus Margono
Perpustakaan Islam: Konsep, Sejarah, dan Kontribusinya dalam Membangun Peradaban Islam Masa Klasik
Perpustakaan Islam: Konsep, Sejarah, dan Kontribusinya dalam Membangun Peradaban Islam Masa Klasik
Agus Rifai
Pasar Efisien secara Informasi Operasional dan Keputusan
Pasar Efisien secara Informasi Operasional dan Keputusan
Jogiyanto
Ilmu Administrasi Negara
Ilmu Administrasi Negara
Sahya Anggara
Sistem Pengendalian Manajemen
Sistem Pengendalian Manajemen
Thomas Sumarsan
Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi (Edisi Revisi)
Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi (Edisi Revisi)
Moeheriono
Manajemen Pemerintahan dalam Perspektif Pelayanan Publik
Manajemen Pemerintahan dalam Perspektif Pelayanan Publik
Bambang Istianto
Pengembangan dan Penilaian Hasil Kerja
Pengembangan dan Penilaian Hasil Kerja
Moekijat
(Kembali Ke Atas)
Cara Pembelian      Ketentuan Pembelian      Pusat Bantuan
Program Afiliasi      Karir
Copyright ©2008 - 2014 belbuk.com
Toko Buku Online
Jl. Matraman Raya No. 66, Jakarta Timur 13150
Tlp. 021-85910810 (Senin s/d Jumat Pkl 09.00-18.00 WIB)